小梅子zh
应该有一定的作用,不过我个人认为,如果一个人想要造假的话,那么即使你怎样预防他也会造假,如果一个人不想造假的话,那么你即使什么都不做,他也会认认真真的去写论文,我感觉我们不应该在方法上去研究怎样预防造假,而要在教育上改进,我们应该研究的是教学的质量,教育学生的方法,让学生自己认识到,学习到底是为了什么?让他自己觉得造假非常可耻,只有这样才能根除学术造假这种行为。除此之外,鉴别学术造假,我认为应该从以下几个角度去出发:
1、观察论文的数据
其实这是一个最简单辨别论文真假的方法,因为一个用自己真实研究出来的论文,那么它的数据都是经过自己真实去考量的,试想一下,如果研究人员没有去实验、试验、观察或调查,他怎么能有这么多有效的数据呢?仅仅凭编造是不可能编造出来的,即使是编造出来的,也非常容易让人看出来是造假的,所以说,观察数据是有效测量论文真假的一个重要手段,不过他需要很细心的去观察。
2、看论文的撰写
第2点可能就有一定难度了,需要一些有能力的老师才能辨别出来,就是看学生论文的撰写,确切的说就,是看这篇论文论述的观点和数据是否有剽窃他人的?这也需要老师见多识广,或真的拿出一些时间来,排查各类论文,进行对比。
3、对比真实个人经历
最后1点是,我们把论文,全部都研究调查之后,应该对比他真实的个人经历,也就是说,我们看过他的论文,看过他写论文的手法,也调查过他的数据,之后要把这些东西全都合而为一,在对比他这个人的个人经历,看看是否吻合,如果吻合的话,那么这个论文基本就不是造假。
maggiemouse
高校要求论文的充值率下降到20%以下。我觉得这样是可以防止学术造假的。至少对防止学术造假,这方面有一定的推进作用。
学术造假被查出来一般会采取道德上的谴责。体质上要收回学位或者是职称或者是停止执业等处罚。学术造假是非常恶劣的行为必须予以严厉的制裁。应该运用道德体制和法律三种手段防范和惩治学术造假。在我国学术造假,现象产生的主要原因是评价体系不合理和学风道德出现了问题。在评价教学科研成果时。不能仅以论文数量为依据。对业绩考核科研奖励职称评定等实行量化管理。不科学合理的评价体制家具学术界急功近利的心态的蔓延是剽窃和粗制滥造之风愈演愈烈。这一块在法律上还属于空白点。对学术造假人员没有刑事处罚或者是行政处罚。但是学术造假中有一类造假很可能侵犯他人的知识产权。比如抄袭他人的学术论文。这样涉及的经济利益侵权人应该停止侵权行为。并进行经济赔偿。
当然,现在的仅仅依据法律来规范,这种学术造假的行为可以说不及时,且不能解决目前的状况。所以还需要遇到的体制规范进行结合。道德上要谴责体制上要收回学位或者是职称或者是职业证等方式。
这样做虽然不能完全防止造假,但是还是能降低一些造假的概率。防止学术造假,全社会要营造一个尊重知识的氛围。引导学生不要急功近利不要歪门邪道走捷径。其次,导师对学生论文开题的精准引导论文立意要新要有前瞻性和创新性。培养学生的吃苦精神。精品来源于精雕细琢。
小胖电玩
教师师德问题频频鉴于网络,举几个例子:一、南京大学教师梁莹学术不端问题。提起"404",很多人都会想起南大教授梁莹,一百多篇论文涉嫌抄袭,却能够靠着论文成功获取诸多光环,评上高级职称。现在算是身败名裂,党内严重警告,行政记过,取消研究生导师的资格,调离教学岗位,终止或退出有关人才项目计划……甚至要撤销其教师资格,并追究相关人员的责任。
二、郑州科技学院辅导员叶成与学生发生不正当关系问题。作为辅导员,郑成在已婚的情况下和学生保持不正当男女关系长达两年。曝光后受到开除党籍,解除劳动合同,撤销教师资格等处分!
三、安徽铜陵3老师组织学生有偿补课的问题。铜陵一中数学老师巩德福在住宅地下室组织学生进行有偿补课,市十五中语文教师潘涛在家里组织学生有偿补课,市十中英语教师王志兵借用学生家长场地,组织学生有偿补课。最后,三位老师受到警告处分,清退违法所得,年度考核不合格,扣发年度奖励性绩效工资和一次性奖励的处分。
四、黑龙江省哈尔滨市老师那中华违规收受家长礼品的问题。那中华老师先后六次收受家长微信转账共计人民币2200元。事件曝光后,那中华北行政记过,扣发当年绩效工资和奖金,取消当年评优评先资格,退还违纪所得等处分。
从教育部通报的四起典型的事例来看,包括学术造假,作风问题,违规补课,违规收礼的方面的问题,这些问题是师德问题的重灾区。也是造成社会对老师信任度,认同感下降的重要原因。但是这些问题不是个例,在很多地方可能还比较高发,甚至某些现象还司空见惯。
比如学术造假的问题,为什么造假?因为职称评聘必须要有论文法发表,而且以发表的篇数加分。发表越多,分数越高,看上去没有问题,论文能代表一个老师的理论水平。但是,现在的论文有几篇是出自自己之手的呢?所问论文发表不过养活一些“野鸡”的出版社而已!论文发表只是交钱而已,自然就有一些省级的期刊发表,这已经成为一个产业。老师们的做法不过没有梁教授那么极端而已,只是用于评聘职称,不敢拿到学术网站上去贪天之功。
再说有偿补课,年年治理,年年补。为什么?有市场!家长们有需求,老师们觉得用自己的劳动换取一定的报酬,并没有什么问题。但是老师们不补课,学生的负担就没有了吗?家长们的负担就没有了吗?那么多校外培训机构收费绝不比老师补课便宜,效果也未必有老师好。但是,老师补课被社会诟病,教育部门严厉禁止,很多老师偷偷摸摸的在诸如地下室,民房中犹如打游击一般补习,一旦曝光,又是取消评优评先资格,又是扣发绩效工资和一次性奖励,得不偿失。还是老老实实赚自己的工资,空闲时间哪怕跑个滴滴,送个外卖,总不至于违规。
还有收受礼品,有的家长们为了谋求老师照顾,在节假日转个红包,或者送上一些家乡特产。作为老师,教书育人是本分,收受财物实不该,家长背地里还不知道怎么议论你,给老师的形象也抹黑,更有甚者,家长也许转脸就把你告了,到时候身败名裂背处分何苦来着。
身正为范,作为老师,虽然走下讲台我们也是普通人,虽然我们不能搞道德绑架,要求老师时时处处比别人更高尚,但是最基本的职业道德还是应该有。正因为老师队伍中有一些害群之马,所以才导致现在社会对老师的看法有点极端,老师的职业认同感大大降低,一提起老师,人们想到的不是为人师表,而是各种收费,补习,唯利是图。所以,对老师中的这些害群之马,是时候引入退出机制,让他们告别讲台了!
nanami小明
绝大部分高中,尤其是重点高中,会在新高一开学前(多数学校在七月末八月初、少数在八月末九月初正式开课前)对全体新生进行摸底考试,名为分班考试。其目的为选拔实验班学生,并让所有学生在入学前有紧张感,顺利步入高中。有些学校选择先教学,后考试的形式,检查学生功底与快速接受知识的能力,其教学内容往往包涵高中重点板块知识;所出题目难度较大,知识点涉及广泛,题目风格与中考截然不同,且每年都有或多或少的变化。
童童564852078
针对10月24日《中国青年报》报道了南京大学教师梁莹涉嫌存在学术不端等师德问题。 南京大学高度重视 ,目前已责成相关部门按照相关规定和程序成立调查组进行核实。
梁莹,女,1979年生,江苏南京市人。从南京化工大学毕业后,又在苏州大学和南京大学深造,先后获得硕士与博士学位。之后, 在北大公共管理做博士后研究及美国芝加哥大学社会学系做过博士后研究 ,并在 斯坦福大学社会学系 做访问学者,现任南京大学社会学院社会工作与社会政策系教授、博士生导师, 并入选2015年度首届教育部长江学者青年学者 。
据《中国青年报》报道,梁莹多年来学术著作颇丰,以第一或第二作者发表的论文数量超过120篇。但奇怪的是,梁莹居然主动将这些论文从知名期刊上撤搞。而这些论文曾帮助梁莹获得学位、研究经费、 更是入选青年千人的重要依据。。。
后据中青报记者对比论文发现,这些论文居然至少有15篇存在抄袭或一稿多投等学术不端行为等问题。
并有澎湃新闻记者曾联系梁莹,梁莹接通电话后回应:身体正发高烧,不接受采访, 也不要再伤害我了 。之后挂掉电话,不在多谈。
为什么近年来,在学术界,学术不端和一稿多投的问题时有发生。更有学位论文被抄袭,最后学位被追缴。
那么是什么导致了学术不端和一稿多投的行为,禁而不止?那些教师或学生为什么愿意铤而走险呢?
我认为有三点,主要有 审查不严,学术圈的裙带关系,导致劣币驱逐良币,处罚不严。
如果能够从这三方面着手,科研环境将会越来越好。
南京大学网络教育学院论文答辩难。根据查询相关资料信息显示,论文答辩主要取决于论文的质量和准备情况,以及答辩委员会成员的水平,在南京大学网络教育学院,由于答辩委员
函授本科答辩河北民族师范学院不难。答辩的时间在5分钟,分数在80分以上就能够获得申请学士学位的资格。论文(设计)答辩后,答辩组教师民主评议论文水平和答辩水平,填
成人高考本科毕业时要交论文答辩费的,一般都是300元左右。本科都是要求论文答辩的。
安徽大学自考论文答辩具体一般会根据考生的论文展开提问。安徽大学(Anhui University),简称安大,坐落于安徽省省会合肥市 ;学校是国家“211工程”
现在学校的论文都是要查重的,其实这不是难度,如果是用的别人的,把说法改一下就行了。
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