劳务派遣员工管理论文摘要

首页 > 学术期刊 > 劳务派遣员工管理论文摘要

劳务派遣员工管理论文摘要

1、劳动力派遣制的起源与现状 2、我国银行业用工的现状 3、银行业派遣制产生的必要性（规避政策风险、降低用工成本、优化用工制度、优化员工结构）4、银行派遣制在实行中存在的问题（同工同酬问题、员工晋升及职业生涯规划...查看全文

馋佬胚祖宗

5人参与回答浏览（345）
2024-11-14
劳务派遣员工管理论文

942,p 查看全文

青春冰帝

5人参与回答浏览（265）
2024-11-15
劳务派遣员工管理论文选题

1.21世纪初叶中国社保改革的难点与对策 2.e 时代人力资源职能的转变 3.HR管理的e化生存 4.Internet网络招聘与在线培训研究 5. Internet与企业人力资源体系研究 6.Internet与现代企业人力资源管理 7.IT 查看全文

dreamy8594

5人参与回答浏览（350）
2024-11-13
劳务派遣员工管理论文题目

20、影响员工流失的组织因素分析21、 ××企业团队建设问题探讨22、某企业职工结构与素质分析23、餐饮连锁企业人力资源管理的实践与探索24、人事档案管理在企业人力资源管理中的作用与要求25、新型用工模式--××公司劳务派遣简析26、浅谈×查看全文

lucherking18

5人参与回答浏览（219）
2024-11-15
劳务派遣员工管理论文参考文献

23、餐饮连锁企业人力资源管理的实践与探索 24、人事档案管理在企业人力资源管理中的作用与要求 25、新型用工模式--××公司劳务派遣简析 26、浅谈××企业并购中的人力资源管理 27、制造行业员工租赁模式探讨 28、浅谈“鲶鱼效应”在企业查看全文

UPSILON宇普西龙

5人参与回答浏览（138）
2024-11-14
劳务派遣论文摘要

《劳动合同法》在规范用工制度上,实现了突破和创新,其制度安排主要体现在劳动合同制度覆盖到事业单位聘用制人员,对劳务派遣制度进行规范以及对非全日制用工进行调整。 1. 走向融合,事业单位聘用合同制度与《劳动合同法》接轨为了保护所有...查看全文

曼妙樱花

5人参与回答浏览（113）
2024-11-14
劳务派遣相关论文摘要

3. 规制劳务派遣用工,明确劳务派遣中的权利义务劳务派遣是近年来出现的另一种新型的灵活用工制度。与劳动关系不同,劳务派遣涉及派遣机构、劳动者和接受单位(实际用工单位)三方之间的法律关系。它是派遣机构与劳动者订立劳动合同后,依据...查看全文

davidzeng168

5人参与回答浏览（277）
2024-11-15
劳务派遣论文

1.考生类别应该是社会在职人员。2.工作单位，应该舔你的派遣单位。因为，你实际上是和派遣单位发生劳动关系，且档案在派遣单位管理。届时，你如果进入公务员考录的政审阶段，还是要去你的派遣单位去政审的。祝你好运，也希望...查看全文

欧欧里里

5人参与回答浏览（297）
2024-11-14
劳务派遣的利与弊论文摘要

【法律分析】：签劳务派遣合同的利与弊分别为：1、签劳务派遣合同有利表现为劳务公司一般比较好找，出现纠纷时能够立即处理，劳务公司在国内注册，受国内法律法规制约，免除劳工面对的法律风险，劳工的报酬由劳务公司支付，没有...查看全文

闪灯背后

5人参与回答浏览（178）
2024-11-14
劳务派遣论文题目

1、非全日制劳动者权益保护问题研究 2、论行政法比例原则的适用 3、论行政事实行为 4、论《英雄烈士保护法》的立法意义与完善路径 5、论我国政府信息公开制度的完善 6、论劳务派遣中劳动者合法权益的保障 7、“当场击毙”...查看全文

暗香微漾

5人参与回答浏览（154）
2024-11-13
劳务派遣毕业论文

36. 基于组织发展的部门绩效改进--人力资源管理毕业论文 37. 基于业务流程劳务派遣用工问题分析对策--人力资源 38. 基于KPI的研发团队绩效考核体系设计--人力资源管理 39. 基于组织文化的薪酬设计的探索--人力资源管理毕业..查看全文

榴莲恋上冰激凌

5人参与回答浏览（220）
2024-11-14
劳务派遣论文结语

为了让您在写论文时更加简单方便,下面是我为大家整理的公立医院人力资源管理的现状和弹性管理策略论文,希望能够帮助到大家。摘要: 运用人力资源弹性管理理论进行分析,发现我国公立医院人力资源管理中普遍存在未全面认识人力资源管理的重要性...查看全文

Emily147303

5人参与回答浏览（201）
2024-11-14
劳务派遣论文提纲

25、新型用工模式--××公司劳务派遣简析 26、浅谈××企业并购中的人力资源管理 27、制造行业员工租赁模式探讨 28、浅谈“鲶鱼效应”在企业人力资源管理中的应用---以××为例 29、××公司团队精神的培育 30、论××系统人力资.查看全文

CHA1LUL1ANG

5人参与回答浏览（157）
2024-11-14
劳务派遣公司论文

1、劳动力派遣制的起源与现状 2、我国银行业用工的现状 3、银行业派遣制产生的必要性（规避政策风险、降低用工成本、优化用工制度、优化员工结构）4、银行派遣制在实行中存在的问题（同工同酬问题、员工晋升及职业生涯规划...查看全文

长杠豆0725

5人参与回答浏览（282）
2024-11-15
劳务派遣论文答辩

1.通过公司走：很多公司尤其是建筑类、工程类和房地产类公司都希望人才在满足中级工程师评定条件的时候办理中级职称证书，所以每年公司都会组织人才进行报名，这个时候公司一般会选择和外面的职称代评公司合作，或者说公司有专门的...查看全文

huangduanhua

5人参与回答浏览（207）
2024-11-15
劳务派遣论文选题

24、人事档案管理在企业人力资源管理中的作用与要求25、新型用工模式--××公司劳务派遣简析26、浅谈××企业并购中的人力资源管理27、制造行业员工租赁模式探讨28、浅谈“鲶鱼效应”在企业人力资源管理中的应用---以××为例29、××公..查看全文

无敌幸运星1

6人参与回答浏览（339）
2024-11-13
劳务派遣相关论文

1、劳动力派遣制的起源与现状 2、我国银行业用工的现状 3、银行业派遣制产生的必要性（规避政策风险、降低用工成本、优化用工制度、优化员工结构）4、银行派遣制在实行中存在的问题（同工同酬问题、员工晋升及职业生涯规划...查看全文

zhenghan116

5人参与回答浏览（223）
2024-11-14
劳务派遣论文总结

1、企业的用工需求期较为短暂。劳务派遣被用得最多的行业是制造业和服务业，这些行业中很多企业的业务都有明显的淡旺季特征。一年当中的某几个月业务订单会激增，企业人手根本不足以满足业务订单的需求。然后过了那几个月又...查看全文

Krystaldxe

5人参与回答浏览（98）
2024-11-14
关于劳务派遣的论文

《劳动合同法》在规范用工制度上,实现了突破和创新,其制度安排主要体现在劳动合同制度覆盖到事业单位聘用制人员,对劳务派遣制度进行规范以及对非全日制用工进行调整。 1. 走向融合,事业单位聘用合同制度与《劳动合同法》接轨为了保护所有...查看全文

小妖乐乐10

5人参与回答浏览（107）
2024-11-15
劳动合同法与劳务派遣论文

七是对劳务派遣作出了明确的法律规范。从派遣单位与用工单位义务分配、劳动合同期限、劳务派遣使用范围、同工同酬、连带责任等方面对劳务输出进行了规范和限制，对建立健全我国劳务派遣制度，维护劳务派遣职工权益提供了重要依据。查看全文

哪也去不了

5人参与回答浏览（198）
2024-11-15

共找到10000条记录

问题大全
A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z

免责声明：本网站部分资源、信息来源于网络，完全免费共享，仅供学习和研究使用，版权和著作权归原作者所有
如有不愿意被转载的情况，请通知我们删除已转载的信息
©2024 学术期刊问题解决平台版权所有粤ICP备2023046998号-4