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何为人才？有才能的人即可为人才！下面是我分享的人才议论文素材，一起来看一下吧。(1)引言 不重视人才的民族是没有前途的民族，不重视人才的国家是没有希望的国家。“能用人者，无敌于天下。”未来的竞争，
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第二个习惯:善于决策 面对不断变化的市场,企业经营方案总是不止一个,决策就是要对各种方案进行分析、比较,然后选择一个最佳方案.企业领导者的价值在于“做正确的事情”,同时帮助各阶层的主管“把事情做正确”. 典型案例:
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以人才为话题的议论文1 经营企业,靠两x宝,一是资金,二是人才,这几乎是所有企业的共识。权衡二者分量,人才问题当属第一等要事。 论起人才的价值,怎么形容都不过分。我们熟知的《三国演义》中刘备有这么一句话,“卧龙凤雏,
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初看此文，感触颇深的便是“用人之道”，就如诗中所写“深处种菱浅种稻，不深不浅种荷花。”反其意是不是可理解为：水稻与荷花只有在适应的水土之中方可怒放生命，你才能有种可收，有花可赏，正所谓“
以人才为话题的议论文1 经营企业,靠两x宝,一是资金,二是人才,这几乎是所有企业的共识。权衡二者分量,人才问题当属第一等要事。 论起人才的价值,怎么形容都不过分
himawari30 5人参与回答 2024-12-16 典型案例:台湾著名企业家张忠谋在黑金横行的社会大环境下依然从来不走后门、不走政商关系,更拒绝钻法律漏洞,赢得企业界和民众的极大尊重,官员也因此从来不敢故意刁难他
candy雨朦 5人参与回答 2024-12-17 1、古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有坚韧不拔之志.2、志在峰巅的攀登者,不会陶醉在沿途的某个脚印之中.3、海浪为劈风斩浪的航船饯行,为随波逐流的轻舟送葬.4
Honeychurch 5人参与回答 2024-12-17 关于人才的议论文范文一 长期以来，人们习惯于将智商作为衡量人才的标准，而现代研究表明，人才成功的决定因素不仅仅是智商，还有情商。美国一家很有名的研究机构调查
Jessie佳佳酱 5人参与回答 2024-12-17 4、【刘邦用人之道】刘邦出身农家,在秦末农民起义中揭竿而起,逐鹿中原,终于推翻了暴虐的秦朝。在楚汉战争中,他再展雄风,击败项羽,完成了国家的统一。此后,他完善了
六月她妈 6人参与回答 2024-12-17 