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哎呀呀biubiubiu
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我还是杰

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还是写一篇将来关注度极高的《论派遣劳务中的法律关系》吧 也算给现在成千上万的派遣劳动者指条路。。

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35号小祁

她耐心和细致的讲解让我们明白了许多和我们自身利益相关的“劳动法”和“劳动合同法”知识。有时T老师给我们解释一条法律法规,听了以后会有一种突然明朗的感觉:原来还可以这样维护自己的合法权益! 特别是最后一节课,T

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沈阳硅藻泥

1.无效;文凭不能造假,公司可以起诉。 2。是;既然签订合同,就要付报酬 3。必须提前通知,劳动法有相关规定 求采纳

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疯*草莓

选择劳动合同法吧第一,劳动合同法比较新,操作性比较强;第二,劳动合同法的方向比较明确。论文不能写的太大,太宽泛的话,驾驭不了;第三,劳动合同法的指导意义比较明显。

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粉色小恶魔yiyi

1.新劳动合同法出台前后,全球经济背景的两极化 2.无固定期限合同在劳动法领域的渊源以及新劳动合同法草案起草时该概念的深层含义 3.无固定期限合同在各国法律上的体现及应用 4.无固定期限合同的利弊 5.

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