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浅谈酒店管理中的个性化服务 摘要 近年来我国经济的快速发展,我们的酒店业竞争日益激烈。而随着人们生活质量的提高,人们的消费观念也不断提高,人们对酒店的所提供的各项服务要求也越来越高。酒店只有在规范化、标准化的基础上,
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酒店人力资源管理毕业论文 范文 一:酒店管理中的人力资源管理研究 摘要:随着我国第三产业的不断发展,对酒店管理的要求和标准不断提高,酒店管理中关键的因素和环节是人力资源管理,人力资源管理在酒店的管理中占据着重要的地位,
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外方管理酒店成功经营的原因除了在政策上有一定优惠之外,其充分利用人力资源以获得竞争优势的人力资源战略也起着举足轻重的作用。目前中国大陆由外方管理的主要几大集团酒店,如香格里拉、假日、喜来登、万豪、希尔顿等。
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星无畏惧 5人参与回答 2024-12-18 三、 餐饮部的人力资源管理 餐饮部是现代饭店必不可少的一个为顾客服务、为饭店创收的部门，在饭店经营中正发挥着越来越重要的作用。随着社会生产力发展，国际间的社
奋斗1989 5人参与回答 2024-12-17 2. 绩效管理缺乏有效地绩效沟通和绩效辅导 长期以来,公司的中层管理人员(比如区域经理)往往忙于业务工作,把所有的精力放在市场开发过程当中,同时呢,自己的部门员
宝宝晨123 5人参与回答 2024-12-17 1》酒店管理的专业理论 2》它在今后的发展和~~~`` 3》个人对此的
脑子已停机 5人参与回答 2024-12-16 18. 高星级酒店柔性人力资源成本管理探讨 19. 酒店服务质量管理中的常见问题及处理对策 酒店管理的论文题目(二)1. 我国连锁经济型酒店薪酬制度管理对策分析
龙井12345 5人参与回答 2024-12-18 