美丽依然张
学术论文应提供摘要,用第三人称写法(不以“本文”、“作者”等为主语,可用“文章”),不超过200字。4.关键词 3-6个,中间用分号“;”相隔。5.基金项目 获得基金赞助的论文应注明基金项目名称,
爱吃爱疯
组织行为学是一个研究领域,它探讨个体、群体以及结构对组织内部行为的影响,以便应用这些知识来改善组织的有效性。组织行为是一个具有大量普通知识的独立的技能领域。它研究什么呢?它研究组织中行为的决定因素:个体、群体和结构。另外,
重塑新我
本论文首先对组织行为学中的激励理论的发展现状和意义做了阐述,随后针对GE公司和联想集团的激励体制进行了对比分析,表明企业应针对自身不同的性质制定不同的激励体制。 关键字: 效绩考评;双因素分析理论;团队精神;员工成就感;一、
闹闹美食家
1、论文题目:要求准确、简练、醒目、新颖。2、目录:目录是论文中主要段落的简表。(短篇论文不必列目录)3、提要:是文章主要内容的摘录,要求短、精、完整。字数少可几十字,多不超过三百字为宜。4、
(1)专著格式:主要责任者.题名[文献类型标识].出版地:出版者,出版年.示例:[1] 陈朝阳,王克忠.组织行为学[M].上海:上海财经大学出版社,2001.(
(1)专著格式:主要责任者.题名[文献类型标识].出版地:出版者,出版年.示例:[1] 陈朝阳,王克忠.组织行为学[M].上海:上海财经大学出版社,2001.(
专著格式:主要责任者.题名[文献类型标识].出版地:出版者,出版年:页码. 示例:[1]陈朝阳,王克忠.组织行为学[M].上海:上海财经大学出版社,2001:1
20世纪90年代之后,随着我国人力资源管理热的兴起,全国许多高校的管理学院的部分教师开始从事组织行为学的教学和研究,一批硕士生和博士生以组织行为学领域作为学位论
(2)相容的原则:即与人相处时的容纳、包含、以及宽容、忍让。主动与人交往,广交朋友,不但交与自己相似的人、还要交与自己性格相反的人,求同存异、互学互补、处理好竞