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1、 论企业核心竞争力 2、 现代管理理论热点问题研究 3、 消费者行为研究 4、 现代商务谈判 5、 激励理论的研究 6、 领导理论的研究 7、 组织发展与变革 8、 企业文化模式研究 9、 “扩展企业”运作研究 10、
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因此, 工商管理毕业论文选题原则就是应该选择一个适中的,既是自己可能写好的,而又需要经过一番努力才能写好的的内容。 2 工商管理毕业论文选题——量力而行 工商管理毕业论文选题要防止盲目性。克服盲目性,要考虑两点:一是必要性,
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2、新经济时代的人力资源管理。3、论企业人力资源管理评估的功能与方法。4、人力资源管理的战略作用。5、国有企业人力资源管理战略研究。6、中国企业集团人力资源管理现状调查研究(三)-薪制度与劳资关系分析。7、
1、 论企业核心竞争力 2、 现代管理理论热点问题研究 3、 消费者行为研究 4、 现代商务谈判 5、 激励理论的研究 6、 领导理论的研究 7、 组织发展与变
1、 中小企业集群现象研究 2、 论区域经济一体化和经济全球化的关系 3、 广东实现区域经济协调发展的战略选择 4、 发展经济学理论在西部大开发
56、 公司治理中的股东权益保护问题研究 57、 完善上市公司董事会功能的若干思考 58、 我国利用跨国公司直接投资的战略和策略分析 59、 公司合并中关联人的
4、国际贸易中的技术壁垒研究 5、论劳动密集型企业的竞争压力及对策 6、外国对华反倾销的现状及其应对策略研究 7、进出口业务中进出口商存在的风险及其防范 8、中
34. 集装箱多式联运的发展对国际贸易术语的影响 35. 试从国际航运角度谈谈第三方物流的发展 36. 分析上海国际航运中心的建设对国际货运代理业的影响 37.