super船长
我们的企业虽然有一只脚已经跨出国际化的门槛，还有一只脚还停留在传统的门内，这种不协调将影响我们与世界级企业的竞争。新的组织构建必须考虑两个方面：一是提高内部的管理效率与活力，二是提高对外的扩张力和资源整合能力。
紫晨郡主
要对实验结果作出分析、推理，而不要重复叙述实验结果。应着重对国内外相关文献中的结果与观点作出讨论，表明自己的观点，尤其不应回避相对立的观点。 论文的讨论中可以提出假设，提出本题的发展设想，但分寸应该恰当，
匪号叶小二
不要重复。论文的题目尽量不要重复，重复的题目会被认为没有新意。尤其是某个领域，相关文献已经非常多的情况。即使要重复，也要换个角度，题目要稍微变动一下，意思其实没变。简介：毕业论文（graduation study），
梁山好汉v
16、浅谈国有企业战略管理的薄弱环节 17、浅谈战略管理与 企业文化 18、国有企业战略管理危机及其战略转型 19、浅析××企业的发展战略 20、中外企业战略管理模式对比分析 企业战略管理论文题目(二) 1.
16、浅谈国有企业战略管理的薄弱环节 17、浅谈战略管理与 企业文化 18、国有企业战略管理危机及其战略转型 19、浅析××企业的发展战略 20、中外企业战略
一坨Lemon 5人参与回答 2024-11-17 23、组织绩效的有效监督及衡量 24、企业的价值链管理研究 25、企业价值链管理与核心竞争力建设 26、基于价值链管理的企业竞争力研究 27、企业内部控制的现状
guodong930 5人参与回答 2024-11-17 (3)施工不按规范,质量控制手段落后,管理粗放,质量体系有健全,质量把关不严。 4.监理市场不规范,监理工作不到位; (1)临理队伍少,人员素质良莠不齐,部
pang小妞 5人参与回答 2024-11-17 39、人力资本不平等与经济增长40、社会资本与农民工就业问题的研究二、企业人力资源管理论文题目:1、基于战略的电力企业人力资源管理研究2、浅谈中美企业人力资源管
kevin咖啡馆 6人参与回答 2024-11-17 1、论文选题 论文题目是非常重要的，一个很好的题目，甚至代表成功一半了。所以在毕业论文选题时一定要多加注意，不要抱有侥幸心理，随便选一个，不然后续很难开展论文写
向土豆要努力 6人参与回答 2024-11-17 